5 декабря 2015 17:37 в Личный журнал
Девочки, подскажите кто сталкивался или кто знает...Я 8 сентября была принята на новую работу. В договоре прописано испытательный срок — 3 месяца. Забеременела я на испытательном сроке. Т.к.в связи с токсикозом уходила на неделю на больничный — пришлось открыть свою беременность. Директриса узнала и хочет меня уволить, так сказали ребята с отдела. В трудовом кодексе сказано, что для беременной нет испытательного срока, но я то забеременела находясь уже на нём. Эта зучка может сделать вид что ничего не знает о моей Б. Если я справку от врача принесу — она же обязана снять с меня испытательный срок и подписать трудовой договор на год? Или как? Что мне сделать?