23 января 2013 15:27 в Личный журнал
Трудовые права беременных Беременность – одно из счастливейших периодов в жизни женщины. Современная жизнь диктует свои условия, и многие женщины предпочитают (или вынуждены) не менять привычного образа жизни и не отказываться от трудовой деятельности.
В то же время трудовая деятельность беременных женщин и будущих мам имеет ряд особенностей и государственных гарантий, о которых должна знать каждая работающая будущая мама.
Итак:
1. Если Вы беременны и решили устроиться на работу, то:
В соответствии со ст. 64 Трудового Кодекса РФ запрещается отказывать в заключении трудового договора женщинам по мотивам, связанным с беременностью или наличием детей.
Если Вам отказали в…